Avant toute chose, unepetite présentation aurait été appréciée
Bonjour et bienvenue
on ne peut t'apporter ce genre de réponse du fait que nombreuses charges sociales diffèrent suivant le département dans lequel tu exerces (notamment cotisation pour maladie, accident du travail, FNAL, etc) et cela peut également dépendre du type de contrat (temps partiel ou temps plein, du nombre de salariés, du nombre d'heure effectuées, la méthode utilisé pour la rédution du temps de travail, le nombre de repas pris au local de ton entreprise, à l'exterieur, combien de temps....
bref je peux en faire une page
SMPG CCA = 9.12 €/heure BRUT soit 152 x 9.12 = 1386.24€ BRUT minimum par mois pour un salarié à temps plein et les charges varent entre 20 et 23% suivant les Dpt soit 1067 € minimum environ