Salaire (maximum garanti)

ouais le probleme il vient plus souvent des employeurs que de l emploi lui meme car c est vrai qu il y a des contraintes de travai mais personnellement on a quand meme des bons cotes.moi je me voit pas 8 heures a l usine ou aux intempéries a longueur de temps (enfin ca c est perso). pour moi le probleme c est d etre obligé de se bagarrer sans cesse pour arriver obtenir ne serait ce que le minimum auquel on peut pretendre.
chez nous si ca continu, en plus du cca il nous faudra une formation de juriste et ca ca me fatigue plus que le boulot

Tout à fait d'acccord perceval.
Nous avons un beau métier mais le fait d'être pris dans cette mélasse est certe très pénible.
Ce qui est exaspérant c 'est : " C'est le métier qui veut ça "
Sérieusement c'est le genre de phrase qu'on entend régulièrement ! Y'en a qu aiment le fouet ,faut croire!!!

bonsoir,je viens de lire votre forum et je me suis reconnue dans le travail de 200h payees 152...j'aimerai connaitre le pourcentage applique dans le calcul de l'amplitude...merci

Si tu te souviens de la règle de trois en maths, tu devrais trouver un coef à 75% ou 0.75, c'est selon.

Merci de passer par la case présentation !

khinou a écrit:

bonsoir,je viens de lire votre forum et je me suis reconnue dans le travail de 200h payees 152...j'aimerai connaitre le pourcentage applique dans le calcul de l'amplitude...merci

J'espère que Khinou vient de rentrer dans la profession récemment mais je ne le pense pas ....... et je crois que c'est un des problèmes de notre job , le manque d'information de la majorité des ambulanciers qui se font rouler par des patrons profiteurs ...
négatif ou réaliste?

je pense aussi que les ambulanciers ne cherchent pas à se renseigner sur leurs conditions de travaille, leur convention ou accord cadre. et restons logique combien en pourcentage malgré internet savent se qui se passent actuellement et qui ce risque d'être signé le 17 avril 2007

oh pardon pour les fautes la fatigue arrive

Faut dire que certains patrons font tout pour que leurs employés en comprennent le moins possible ....
Déja que la convention et l'accord-cadre sont une usine à gaz ,quand en plus ta direction te raconte n'importe quoi c'est sur que les 3/4 laissent tomber .

gauchiste

mais on peu dire aussi tornado que les patrons sont des méchants et les salariés des gentils bonhommes! lol

Et puis peut être que si les écoles en parlaient un peu (au lieu de pas du tout), les ambulanciers sauraient à quelle sauce ils vont être mangés

qui empêche qui de s'informer ??
il faut vous prendre par la main en vous montrant ce qui est bien et ce qui est pas bien,à moins que la plupart des ambulanciers ne savent pas lire ou plutôt comprendre ce qu'ils lisent !!
non mais sans rire !!
c'est clair que les syndicats doivent se marrer en voyant des gus se pointé la tronche enfariné.

sans vouloir en rajouté une couche, avant de te lancé dans un métier tu te renseigne sur les conditions d'exercices! non?

Solognot a écrit:

Et puis peut être que si les écoles en parlaient un peu (au lieu de pas du tout), les ambulanciers sauraient à quelle sauce ils vont être mangés

ça,c'est pas possible,puisque c'est les patrons qui financent en partie les écoles,ils vont pas faire rentrer le loup dans la bergerie