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 explication des fiches de paie

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AuteurMessage
véronique



Féminin Nombre de messages: 3
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Date d'inscription: 14/04/2007

MessageSujet: explication des fiches de paie   Jeu 19 Avr 2007, 08:48

bonjour tout le monde,

je me prépare à passer le cca

j'ai un peu de mal (voire beaucoup) à comprendre le système de paie,

je sais qu'il existe un coef. que toutes les heures effectuées ne sont pas systématiquement payées, donnez moi svp un exemple concret

merci,
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YoYo



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MessageSujet: Re: explication des fiches de paie   Jeu 19 Avr 2007, 10:32

Salut Véronique

Pourrais-tu nous en dire un peu plus STP. Quel est ton coef ? quel est ta fréquence de travail, et de garde ? merci
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hphherve



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MessageSujet: Re: explication des fiches de paie   Jeu 12 Juil 2007, 20:23

bonjour véronique.a tu déja bossé dans cette proféssion?
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olivier72
Chargé(e) d'accueil


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MessageSujet: Re: explication des fiches de paie   Jeu 12 Juil 2007, 22:01

Pris en flag de déterrage de tout vieux topic avec les toiles d'araignée dans les coins !

Ps : la miss est pas venue depuis 3 mois.... lol!
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YoYo



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Date d'inscription: 28/01/2007

MessageSujet: Re: explication des fiches de paie   Jeu 12 Juil 2007, 23:58

c'est DSA ou DST ici ???? Razz
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hphherve



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MessageSujet: Re: explication des fiches de paie   Lun 19 Nov 2007, 12:42

elle ne reviendra plus je n'ai pas eu la chance d'avoir sa réponse....[/img][/b][/i][/url]
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marpin



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MessageSujet: Re: explication des fiches de paie   Mar 20 Nov 2007, 06:36

elle a eu peur de toi , c'est malin !!!!
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arknod



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MessageSujet: Re: explication des fiches de paie   Dim 30 Déc 2007, 00:07

j'aurais juste une question à poser sur les fiches de payes et les calculs de nos salaires , c'est savoir si le pourcentage qui s'applique deja sur notre temps de travail s'applique également sur les heures supplementaires.

J'ai comme un gros doute, car en fait mon patron applique le coefficient sur les heures suppl.

merci
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Ambulancier DE



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MessageSujet: Re: explication des fiches de paie   Mer 02 Jan 2008, 03:13

Non, le "pourcentage" ne s'applique pas aux heures supplémentaires.

Amicalement
Christophe
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