Ambulances cambon à Saint-Affrique (12400) en grève

revendications:

1. Création d’un véritable dialogue social avec une vraie volonté d’écoute et d’entente pour une avancée constructive pour l’entreprise et un respect de la clientèle et des salariés

2. Ouverture de négociations annuelles obligatoires (NAO) demandées depuis le 2 mai 2013

3. Négociation d’un nouvel accord d’entreprise proposé par les élus du personnel

4. Revalorisation du taux horaire :

des emplois A avec 10,12 €/h brut hors indemnités ancienneté

des emplois B avec 11,15 €/h brut hors indemnités ancienneté

5. Formations :
Taxi
Funéraire

Le mouvement de grève ne faiblit pas, les premiers signes de soutien se manifestent….
La population découvre stupéfaite nos justes revendications (69 centimes d’augmentation pour les emplois A et 85 centimes pour les emplois B)… !

L’employeur joue le pourrissement ! ! !

En effet les salariés ont été reçus ce jour 23 mai à 18h pendant seulement quelques minutes pour leur dire : « qu’il n’avait toujours pas trouvé le temps d’examiner les revendications, car trop occupé avec la préparation des ventes de fleurs pour la fête des mères ».
Il a poursuivi : « éventuellement je vous contacterai la semaine prochaine….. »

Les salariés déplorent et condamnent cette attitude irresponsable qui révèle bien l’absence de volonté un dialogue social dans cette entreprise.

Cette posture n’a fait que renforcer notre détermination pour obtenir satisfaction sur nos légitimes demandes.


L’Assemblée Générale des Ambulanciers en grève a décidé la reconduction du mouvement vendredi 24 mai 2013

3° jour de grève
SARL CAMBON

Le mouvement de grève ne faiblit pas, les premiers signes de soutien se manifestent….
La population découvre stupéfaite nos justes revendications (69 centimes d’augmentation pour les emplois A et 85 centimes pour les emplois B)… !

L’employeur joue le pourrissement ! ! !

En effet les salariés ont été reçus ce jour 23 mai à 18h pendant seulement quelques minutes pour leur dire : « qu’il n’avait toujours pas trouvé le temps d’examiner les revendications, car trop occupé avec la préparation des ventes de fleurs pour la fête des mères ».
Il a poursuivi : « éventuellement je vous contacterai la semaine prochaine….. »

Les salariés déplorent et condamnent cette attitude irresponsable qui révèle bien l’absence de volonté un dialogue social dans cette entreprise.

Cette posture n’a fait que renforcer notre détermination pour obtenir satisfaction sur nos légitimes demandes.


L’Assemblée Générale des Ambulanciers en grève a décidé la reconduction du mouvement vendredi 24 mai 2013

4° jour de grève
SARL CAMBON

Malgré la stratégie « du pourrissement » de la Direction,
Le mouvement de grève ne faiblit pas !

Le 22 mai, une grosse majorité de salariés a déclenché une grève suite à une absence totale de dialogue social et un climat exécrable qui règne dans l’entreprise.

Les salariés exigent :

o L’instauration d’un vrai dialogue social

o L’ouverture de négociation annuelle obligatoire (NAO) demandée par les élus du personnel et refusée par la Direction alors que … c’est obligatoire de par la loi !!!

o Négociation d’un accord d’entreprise

o Revalorisation du taux horaire de :

 0,69 € pour les emplois catégorie A

 0,85 € pour les emplois catégorie B

o Suivi d’une formation professionnelle en Taxi et Funéraire afin d’améliorer le service à la clientèle

La Direction ne veut pas négocier sous prétexte « qu’elle n’a pas le temps d’examiner les revendications car la priorité du moment est la préparation des ventes de fleurs pour la fête des mères ! »

C’est une attitude IRRESPONSABLE, PROVOCATRICE et MOYENNAGEUSE qui révèle bien la mentalité patronale qui règne dans cette PME !

Cette posture ne fait que renforcer notre détermination pour obtenir satisfaction sur nos légitimes demandes.

L’Assemblée Générale des Ambulanciers en grève
a décidé la reconduction du mouvement
Samedi 25 mai 2013

Victoire des salariés grévistes à la SARL Cambon
La négociation obtenue au bout de 7 jours de grève a été menée sous l’égide du Médiateur désigné par le Préfet de l’Aveyron.
Au 9° jour de grève la négociation a débutée à 9 heures dans les locaux de la Mairie, elle a été ponctuée de 9 suspensions de séances traduisant l’âpreté des débats.
C’est avec un esprit de responsabilité, de volonté de sortir de ce conflit long et difficile que les élus CGT ont exigé la signature d’un accord qui répare les injustices, réinstaure un véritable dialogue social, s’engage vers une reconnaissance des qualifications et programme les formations indispensables à l’exercice de ce métier.
1. Création d’un véritable dialogue social avec les élus CGT,
2. Négociations annuelles obligatoires avant fin novembre 2013,
3. Signature d’un accord d’entreprise,
4. Formation du personnel au niveau funéraire,
5. Revalorisation des emplois A (9,63€) et des emplois B (10,70€)
Tous les salariés de l’entreprise Cambon vont apprécier cette avancée salariale et notamment les emplois A qui étaient au SMIC.
Nous pouvons constater que pendant ce mouvement de grève tous les salariés grévistes sont restés unis, solidaires et déterminés.
Le soutien de la population, ainsi que des salariés de l’interprofessionnel, la compréhension des commerçants à qui nous présentons nos excuses pour la gène occasionnée, ont été des éléments encourageants.
Nous remercions les médias d’avoir relayé nos revendications.
Les salariés reprennent le travail la tête haute vendredi 31 mai au matin.
Cette lutte gagnante a démontré l’importance et l’utilité d’une section syndicale CGT dans l’entreprise.

Bon courage à toute votre équipe, on s'est retrouvé dans la même position que vous, en plein mois de Mars/Avril (niveau temps, pas top), donc je comprends tout ça...

Bonne reprise du travail

bravo a eux

pitoyable nos patrons

j ai bien suivi le dossier par mail, je trouve ca impressionnant d en etre oblige d arriver a ce type d action, ils sont vraiment pitoyables bravo a vous