entre la logique de l'employé et le chéquier du patron il y a une marge lol, il me semble que selon l'accord cadre tu as le droit à 3/4 d'heure de repas par jour de 11H à 15h
Etes vous à l'accord cadre dans votre entreprise ? car de toute façon l'amplitude étant de 10H, tu dois être payé 10H que tu les fasse ou non