- jp77 a écrit:
- moi, je dirais rien et dans ma tete c'est merci
on pourrait penser ça............ effectivement....
mais, il y a un MAIS !
en effet il me doit 1 jour (j'ai pris 29 jour de congé jusque fin mai 2009)
et là il me dit que le jour de donné a été donné a cette occasion.......
alors que sur ma fiche de paie du mois de Juin , le comptable note toujours : 1 jour dût
donc naturelement, j'ai demandé a prendre ces jours ci mon jour de congé dût............
alors :
- erreur du comptable a me noté UN jour de congé a prendre ?
- erreur du comptable qui m'a décompté a ce moment là que 4 jours, alors que c'était 5 jours a décompté (alors, ils me doivent bien encore 1 jour de congé !!!!!!!!!)
- mensonge de ma direction, qui me dit que le samedi n'a pas été décompté pour rattrapé le jour qu'ils me doivent
- existe t il bien une règle qui dit que le jour qui suit le 1er mai, s'il est aussi pris en jour de congé, il ne doit pas être décompté ?
j'espère que vous me comprenez......