comment retrouver son enfant au commissariat

Une collègue, mariée, 1 enfant de 4 ans, s'arrange avec son époux pour récupérer leur enfant, le soir. Quand je dis "elle" s'arrange, c'est plutôt le patron de son mari qui s'arrange. Mais il n'est pas patron d'une TS, lui (intelligent, donc!); c'est donc monsieur qui récupère l'enfant à la garderie, chaque soir, Sauf que...Son patron lui demande de faire un stage d'une semaine pour monter d'un grade.C'est dans 15 jours, çà vous laisse le temps de vous organiser. Il accepte. Pour l'enfant, un seul soir pose problème; ma collègue fait donc une demande d'aménagement d'horaire pour ce soir là! Elle demande à quitter son poste au plus tard à 18h, 10 jours à l'avance. la veille, son planning du lendemain lui indique une prise de poste à 12h; elle rappelle à la régul sa demande de quitter à 18h. OK, pas de problème, c'est noté! le lendemain, elle quitte à plus de 22h, soit après ces 10h d'amplitude et récupère son gosse ... au poste de police!

C'est une honte !!!

De tout coeur avec vous il est presque arrivé le même cas de figure à une de mes collègues , mais elle a réagis aussitôt voyant que sa fille serais ""coincée"" à la garderie ,elle m'a appelé pour que j'aille la récupérer afin de ne pas traumatiser la petite en s'apercevant que tous le monde était partis sauf elle. J e suis passée par les ""mains "" de la directrice qui voulais quand même des garantis sur la "tata" qui venez prendre l'enfant .
C'est pour cela que fasse à certains patrons pas toujours conciliants avec nos vies privées il nous faut avoir des jokers dans les manches le cas ou !!

elle est gentille tata christine!...

Voui super gentille et elle à toujours des glaces bizarres au congèl histoires que les enfants n'y aillent pas gnarf gnarf
Bon courage et ne vous laissez pas faire au pire parter sans dire un mots ce sont vos enfants après tout y a une limite à la connerie quand même

Entièrement d'accord lilou , il vaut mieux encore prendre un avertissement plutot que faire subir ce genre de chose à un enfant
N'empêche que je ne laisserais pas passer et que dés maintenant l'entreprise aurait un courrier recommandé relatant les faits et l'issue de cette pitoyable histoire.
Double à l'inspection du travail aussi

Quand pour un patron les enfants de son personnel est le dernier de ses soucis et bien c'est difficile a géré ! C 'est arrivé a une ancienne collègue la semaine derniere qui m'appelé en panique en me demandant de recuperer ces enfants a la sortie de l'école car elle et son mari ( travail ensenble, dans la meme boite) partaient en ambu a paris 800 bornes allé retour . Heuresement que je venais de finir ma journée sinon les pauvres gamins étaient en rade sur le trotoire sans personne pour s'occuper d'eux ! Le patron de ma collègue s'en contre fou qu'il n'y est peronne pour s'en occuper! Mais bon il faut rester sollidaire !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
amitiée ambulanciere
antoine

Et oui toi aussi tu as été le joker de secours ,vive cette grande famille d'ambulanciers que nous sommes car nous seront tous un jour ou l'autre confronté hélas à ce genre de "petit soucis" , et pas forcement pour nos enfants mes des rendez vous privés , pris de longue date .