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 Démission

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cesar



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MessageSujet: Démission   Dim 20 Jan 2008 - 18:19

Bonjour,

Certaines conventions collectives prévoient que le salarié est libéré de son préavis lorsqu'il a trouvé un autre emploi.

Est ce le cas dans notre convention?? (pas vu d'info a ce sujet)

A bientôt
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patapouffe



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MessageSujet: Re: Démission   Dim 20 Jan 2008 - 18:36

tu as une semaine de preavis... ca vas tu devrais t en sortir....
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christineOAP
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MessageSujet: Re: Démission   Dim 20 Jan 2008 - 18:40

Cesar ,je ne connais pas tes conditions de travail ,si tu es en CDD ou CDI mais sache que si c'est toi qui part dans notre profession nous n'avons qu'un préavis d'une semaine à donner. Donc si tu as trouvé une autre entreprise d'ambulance prévois ta semaine pour partir .

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cesar



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MessageSujet: Re: Démission   Dim 20 Jan 2008 - 18:44

Oui je suis en cdi.

A bientôt.
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harley 72

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MessageSujet: Re: Démission   Lun 24 Nov 2008 - 20:51

etes vous certain que c'est bien une semaine pour le préavis
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christineOAP
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MessageSujet: Re: Démission   Lun 24 Nov 2008 - 21:28

oui et je te le confirme si tu démissionne c'est bien 1 semaine .Tu es pas passer par la case presentation donc fais le vite avant de te faire tirer les oreilles .hihihihihihi.

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le malinois



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MessageSujet: Re: Démission   Lun 24 Nov 2008 - 21:45

harley 72 a écrit:
etes vous certain que c'est bien une semaine pour le préavis

Délai-congé.


Article 5 En savoir plus sur cet article...
Annexe I Ouvriers
En vigueur étendu
Dernière modification: Modifié par Avenant n° 36 du 17 juillet 1975 étendu par arrêté du 19 janvier 1976 JORF 6 février 1976.
Sauf pendant la période d'essai, tout départ d'un ouvrier de l'entreprise donne lieu, sauf faute grave, à un délai-congé dans les conditions suivantes :


- en cas de démission, et quelle que soit l'ancienneté de l'ouvrier, la durée du délai-congé est d'une semaine ;


- en cas de licenciement d'un ouvrier comptant moins de six mois d'ancienneté, période d'essai comprise, le délai-congé est d'une semaine ;


- en cas de licenciement d'un ouvrier comptant une ancienneté comprise entre six mois et deux ans, le délai-congé est d'un mois ;


- en cas de licenciement d'un ouvrier comptant deux ans d'ancienneté, le délai-congé est de deux mois.


Pendant le délai-congé et quelle que soit la partie qui ait pris l'initiative de la rupture, l'ouvrier est autorisé à s'absenter chaque jour pendant deux heures pour pouvoir chercher un autre emploi. Ces heures sont fixées d'un commun accord, ou, à défaut, alternativement jour après jour par chacune des parties. Par accord des parties, elles peuvent être bloquées.


Les heures d'absence pour recherche d'emploi sont payées sur la base du salaire effectif de l'ouvrier et dans tous les cas à concurrence de douze heures.
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christineOAP
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MessageSujet: Re: Démission   Lun 24 Nov 2008 - 21:48

Merci le malinois ,trop long à écrire , serais tu de nuit ,lol.

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le malinois



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MessageSujet: Re: Démission   Mar 25 Nov 2008 - 9:24

non j'avoue un copier/coller sur legifrance
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lilou6201

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MessageSujet: Re: Démission   Mar 25 Nov 2008 - 17:52

Ha ha ha mdr !!! le Malinouis lui il sait faire un copier / coller rooo y a du boulot allez zou en cours de rattrapage Mdame Christine....
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benprosper

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MessageSujet: Re: Démission   Mar 25 Nov 2008 - 18:43

bonjour bonjour
j'ai l'intention de donner ma démission a mon patron d'ici la fin du mois de décembre
est ce qu'il est possible de prendre nos congés payés, pendant la période de préavis d'une semaine, afin d'être libre ??
merci d'avance
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mickaello

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MessageSujet: Re: Démission   Mar 25 Nov 2008 - 19:45

Salut,

Tout est négociable, si ton patron veut te lâcher avant la fin du préavis, et si vous êtes d'accord tout les 2, pas de soucis ! Wink
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christineOAP
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MessageSujet: Re: Démission   Mar 25 Nov 2008 - 21:56

Effectivement ton préavis d'une semaine peut se faire sur ta semaine de congé payée .Mais fais une trace écrite de ton arrangement avec ton patron ,et bon courage .

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benprosper

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MessageSujet: Re: Démission   Mer 26 Nov 2008 - 16:24

merci
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Murielle



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MessageSujet: Re: Démission   Mer 26 Nov 2008 - 16:38

Bjr, tu ne peut prendre les annuel dans ton préavis de 8 jours sauf entente avec ton employeur mais sache que tu a le droit a 3 jours pour ton nouvel emploi ou pour la recherche de celui ci il est dans l'obligation de te les accorder c'est dans la convention collective et c'est pareille pour tous les autre corps de métier je doute entre 3 ou2 jour absence payer par l'employeur lol!
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le malinois



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MessageSujet: Re: Démission   Mer 26 Nov 2008 - 20:12

n'est ce pas 2h00 par jour?
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christineOAP
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MessageSujet: Re: Démission   Jeu 27 Nov 2008 - 7:53

Je confirme c'est bien 2h par jour ou 50h par mois et ce sont bien des heures d'absences rémunérées .

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Mogliere



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MessageSujet: Re: Démission   Mar 26 Mai 2009 - 21:44

Bonjour à tous,

Je démissionne de mon CDI d'ambulancière avec une semaine de préavis. Y-a-t-il des indemnités en cas de départ. Je précise que j'ai moins d'un an de boutique, environ 8 mois.

Merci de vos réponses.


Moglière
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jp77



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MessageSujet: Re: Démission   Mer 27 Mai 2009 - 8:59

que veut tu comme indemnitée, vue que c'est toi qui démissionne
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frello



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MessageSujet: Re: Démission   Jeu 9 Juil 2009 - 22:15

bijour l ami(e)
je vrai savoir combien et mon preavie je suis ambulancier bns depuis 7ans et 6 moi ,et je part car je vais ouvrir ma societe ( cybercafe , restauration rapide) affraid
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