AccueilPortailFAQCalendrierRechercherS'enregistrerMembresGroupesConnexion

Partagez | 
 

 départ volontaire de l'entreprise (CDI)

Voir le sujet précédent Voir le sujet suivant Aller en bas 
AuteurMessage
nadgee



Féminin Nombre de messages : 6
Localisation : 63
Emploi : ambulanciere
Date d'inscription : 25/02/2012

MessageSujet: départ volontaire de l'entreprise (CDI)   Sam 25 Fév 2012 - 18:55

Bonsoir!
Je vais essayée de la faire courte!
Je m'y prends à l'avance pour me renseigner au max, mais je voudrais partir de mon entreprise fin septembre. (j'ai un projet en cours)
Je suis en CDI depuis bientôt 6 ans dans cette boîte. (6 ans et 3 mois fin septembre)
Pour moi l'idéal serait une rupture conventionnelle de contrat, mais dans le cas ou mon patron refuse je voudrais me renseigner sur les sommes qui me seront dues en cas de démission.

Logiquement au moment de mon départ il me doit:
-mon dernier salaire et les CP acquis. (les heures sup nous sont payées au fur et à mesures)

On clôture en Mai, si je pars fin septembre, j'aurais 10 jours d'acquis pour l'année. Me doit-il les CP en cours d'acquisition? Et peut-il m'obliger à les poser avant mon départ?

Autre chose, tous les ans on cumule des heures de formations (20h par an sur 6 ans max) Pour ma part je n'ai encore jamais fait de formation, donc j'aurais mes 120h de cumulées. Doit-il me les payer? Ou sont-elles perdues du fait que je démissionne? Si oui comment est-ce calculé?

Voilà je m'arrête là pour l'instant! Rolling Eyes
Merci par avance pour vos réponses!
Revenir en haut Aller en bas
Voir le profil de l'utilisateur
frelon13

avatar

Masculin Nombre de messages : 73
Age : 33
Localisation : 05300 laragne monteglin
Emploi : formation DEA
Date d'inscription : 15/09/2011

MessageSujet: Re: départ volontaire de l'entreprise (CDI)   Sam 25 Fév 2012 - 19:23

bonsoir,

Pour ce qui est de la rupture conventionnelle le mieux est de voir avec lui, et je pense que dans son interet, il sera d'accord mais negociera peu etre tes indemnités...
pour tes congés payé en cours, vu que tu les cotises tout les mois, il te les devra, cependant je suis pas sur qu'il puisse t'obliger de les prendre mais il peut par contre t'obliger de faire ton preavis a la maison (et payé!!!)
apres un conseil si derriere tout ca tu dois etre au chomage un petit peu, j'te conseille de les prendre car si tu ne les prends pas au final pole emploi commencera a te payer qu'apres ton nombres de jours de congés payé dans le solde tout compte...
Revenir en haut Aller en bas
Voir le profil de l'utilisateur
nadgee



Féminin Nombre de messages : 6
Localisation : 63
Emploi : ambulanciere
Date d'inscription : 25/02/2012

MessageSujet: Re: départ volontaire de l'entreprise (CDI)   Sam 25 Fév 2012 - 19:37

Bonsoir Frelon13,
A vrai dire, cela ne me dérange absolument pas de négocier mes indemnités, je serais prête à faire une croix dessus si cela pouvait me permettre d'obtenir la rupture conventionnelle...
Pour moi le but étant de toucher le chômage en attendant de me retourner...

Mais d'après ce que j'ai pus voir, la DDTEFP serait en droit de refuser cette demande si je ne touche pas les indemnités minimum....
Revenir en haut Aller en bas
Voir le profil de l'utilisateur
Contenu sponsorisé




MessageSujet: Re: départ volontaire de l'entreprise (CDI)   

Revenir en haut Aller en bas
 
départ volontaire de l'entreprise (CDI)
Voir le sujet précédent Voir le sujet suivant Revenir en haut 
Page 1 sur 1
 Sujets similaires
-
» départ volontaire de l'entreprise (CDI)
» je créer et vends faire parts personnalisés et carterie !
» question sur la vente de part sociale
» Stock de départ pour une boutique charcuterie traiteur
» partage des part sur le statut

Permission de ce forum:Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum
Le forum des ambulanciers privés. :: Actualité de la profession :: Rupture des contrats et sanctions disciplinaires-
Sauter vers: